正しさよりも大切なリーダーの素質新着!!
そもそも、正しいとは誰の基準なのでしょうか。 多数派に合わせること。 成功者の言葉をマネすること。 誰からも批判されない、きれいごとを並べること。 そんな薄っぺらい言葉が「正しいこと」として扱われているように、僕には思え […]
僕が変わったのか、時代が変わったのか
最近ふと思う僕が歳を重ねたからなのか それとも仕事に対する感覚が世の中とズレてしまったのか 営業を受けても心が動かない提案の中身より先に「売りたい」「契約を取りたい」という匂いがプンプンしてくるだからお願いしたいという気 […]
優しくすれば潰れ、厳しくすれば嫌われる
特性や個性はいくらでも語れますけれど会社は理想論だけでは回りません 経営者として21年僕はずっと優しさと数字の間で揺れ続けています 働きやすさを優先すれば空気は柔らかくなるでも数字が落ちる 生産性を優先すれば数字は安定す […]
「それ！僕の仕事じゃない」
「誰にでもできる仕事はやりたくない」そう言う人がいるでは、自分にしかできない仕事とはいったい何？ 本当に自分にしかできない仕事があるのならそれを相手にきちんと認識させ「ぜひあなたにお願いしたい」と依頼され責任を持ってやり […]
「時間＝お金」の時代は終わった？
「時間＝お金」の時代は終わった。でも、お金じゃ測れない価値もある。 昔の日本、昭和の高度成長期。あの頃は「長く働けば働くほど、給料が増えていく」時代でした。 年齢を重ねれば給料も上がり、定年まで働けば退職金も出る。いわゆ […]
「選ぶ人」より「選ばれる人」になれ
世の中には、仕事が「辛くて大変」だと感じる人と、「楽しくて楽だ」と感じる人がいる。この差はいったい何なのか？ もちろん職種や環境による違いもあるだろう。だが、もっと本質的な違いは「姿勢」にある。仕事を選んだだけの人は、理 […]
第3章：日常生活のやらない決断（８）
（８）「完璧を目指す自分」を捨てる 僕たちはつい、あらゆる場面で「完璧でなければならない」と思い込んでしまいます。 家事をきっちりこなし、料理は栄養バランスを考え、掃除も隅々まできれいにしなきゃいけない。 でも、日常生活 […]